Травматизм на производстве и профессиональные заболевания работников не могут быть спутниками стабильного социально-экономического развития государства. Сегодня более половины всех нарушений трудового законодательства выявляется в сфере условий и охраны труда. Между тем право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, является неотъемлемым правом лиц, участвующих в производстве.

26 августа 2019 года в Казани состоялся круглый стол на тему «Молодежная занятость и будущее сферы труда», совместно организованный Бюро МОТ в Москве и Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации на полях 45-го Чемпионата World Skills Kazan 2019...

Предлагаем вашему вниманию результаты важного исследования экспертов Международной организации труда МОТ по теме «Гендерные аспекты занятости молодежи в странах СНГ: тенденции и вызовы». Данное исследование проводилось в рамках проекта МОТ «Партнерства в сфере занятости молодежи Содружества Независимых Государств», реализуемого Группой технической поддержки по вопросам достойного труда и Бюро МОТ для...

Рассмотрим особенности правового регулирования переводов на другую работу в соответствии с медицинским заключением по трудовому законодательству. В законодательстве имеются определенные недостатки, связанные с регулированием названной проблемы. Нормы Трудового кодекса Российской Федерации, регулирующие переводы на другую работу в соответствии с медицинским заключением, создают множество теоретических и правоприменительных проблем, нуждаются в совершенствовании...

Охрана труда в Российской Федерации переживает сейчас период масштабной трансформации. Коренным образом меняются подходы к выстраиванию систем управления охраной труда, совершенствуется инструментарий управления, меняются бизнес-процессы. И эта сфера, как никакая другая, остро нуждается в применении современных цифровых технологий, которые в разы могут повысить эффективность управления и контроля, а, следовательно,...

Минтруд предложил новый вариант выполнения квоты для приема на работу инвалидов. Организация сможет заплатить компенсацию, если не получается устроить к себе инвалидов. Предполагается, что собранные деньги будут аккумулированы в специальном фонде и потрачены на то, чтобы помочь людям с ограниченными возможностями здоровья найти работу. Например, на их обучение и стажировки,...

Нашим законодательством предусмотрена сорокачасовая рабочая неделя. В большинстве же стран Европы продолжительность рабочего времени чуть меньше. Но это если говорить о стандартных формах занятости. Когда человек трудится по найму на основе бессрочного трудового договора, у него полный рабочий день, а работодателем выступает организация или предприятие, то есть юридическое лицо...

В ознаменование своей столетней годовщины,  МОТ объявила о начале Глобальной кампании под названием «МОТ обращается к людям», которая призвана продемонстрировать актуальность  принципов и целей учредительного мандата Организации для решения проблем сегодняшнего дня, а также их важную роль в деле построения более справедливого будущего для всех. «Работа и ее поиск пронизывает...

В 2019 году Международная организация труда (МОТ) отпразднует столетие своего существования. По случаю юбилея первый заместитель генерального директора ТАСС Михаил Гусман поговорил с главой организации Гаем Райдером о результатах деятельности МОТ, роли России в деятельности организации и вызовах, которые сейчас стоят перед трудящимися...

По словам первого замминистра труда и соцзащиты Алексея Вовченко, избыточное ужесточение ответственности работодателей может привести к тому, что эти обязательства просто не будут исполняться. Трудовое законодательство в отношении отпуска по уходу за ребенком нельзя ужесточать, так как это приведет к тому, что работодатели перестанут выполнять свои обязательства. Об этом заявил...