Тема дня
Роструд разъяснил порядок изменения условий трудового договора в части отмены доплаты за работу во вредных условиях труда
19 ноября 2024 г.
По результатам специальной оценки условий труда (далее – СОУТ) работнику улучшены условия труда. Доплату за вредные условия труда необходимо отменить. Можно ли сразу заключить с работником дополнительное соглашение с началом действия через два месяца или нужно сначала выдать уведомление об изменении условий договора?
Другие новости
Письмо Роспотребнадзора от 02.02.2015 № 01/951-15-31 "Об оценке условий труда"
8 июля 2015 г.
Разъяснены требования нормативных документов, которыми необходимо руководствоваться при оценке условий труда
Молоко не для всех… Введение спецоценки условий труда на предприятиях пока вызвало только сокращение социальных гарантий для работников
7 июля 2015 г.
Принятию Федерального закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» предшествовала многолетняя острая дискуссия между работодателями, профсоюзами и государством: речь идет не просто о замене постсоветской системы аттестации рабочих мест, а о масштабной реформе устаревшего компенсационного института охраны труда. Закон приняли, чтобы стимулировать переход к рыночному механизму защиты здоровья работников...
Федеральный закон «О специальной оценке условий труда». Мнение эксперта НСОПБ
30 июня 2015 г.
Закон № 426-ФЗ определяет этапы проведения специальной оценки условий труда, права и обязанности работодателя, работника и осуществляющей оценку организации, с требованиями к последней. Специальная оценка условий труда заменила прежние процедуры – аттестацию рабочих мест и государственную экспертизу условий труда. Специальная оценка условий труда предполагает переход от «списочного» подхода по предоставлению гарантий...
Роструд рекомендует проверять рабочие места офисных работников
15 июня 2015 г.
Специалисты Федеральной службы по труду и занятости на специализированном электронном сервисе в рамках долгосрочного проекта «Открытая Инспекция Труда» (http://онлайнинспекция.рф) ответили на вопрос о том, нужно ли проводить специальную оценку условий труда в отношении рабочих мест офисных работников (управленческого персонала)
Приказ Минтруда России от 18.05.2015 № 301н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах членов экипажей морских судов, судов внутреннего плавания и рыбопромысловых судов"
10 июня 2015 г.
20 июня 2015 года вступают в силу особенности проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах членов экипажей морских судов, судов внутреннего плавания и рыбопромысловых судов
В Тюменской области уменьшилось число рабочих мест с вредными условиями труда
5 июня 2015 г.
За первый квартал 2015 года специальная оценка условий труда проведена на 28 тысячах рабочих местах. Об этом на пресс-конференции сообщила заместитель директора департамента труда и занятости населения Тюменской области Ирина ЛАПИЦКАЯ
Специальная оценка сработала. Смертность на производстве снизилась на 20 процентов
4 июня 2015 г.
Специальная оценка условий труда дала первые результаты. Смертность на производстве сократилась на 20%. Об этом сообщил первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин
Установление компенсаций работающим во вредных и (или) опасных условиях труда по результатам специальной оценки условий труда
3 июня 2015 г.
Переход к специальной оценке условий труда (далее – СОУТ), осуществляемой на базе Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Закон № 426-ФЗ), а также принципиальные новации, внесенные Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные...
Правовые аспекты проведения СОУТ: новеллы законодательства и преемственность практики оценки условий труда
1 июня 2015 г.
В статье обсуждается Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», вступивший в силу с 01.01.2014 (за исключением ст. 18 «Федеральная государственная информационная система учета результатов проведения специальной оценки условий труда», которая вступает в силу с 01.01.2016 г.).
Система компенсаций работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда: исторический аспект и практика проведения СОУТ
29 мая 2015 г.
Представляем Вашему вниманию актуальную презентацию Юлии Куроптевой, заметителя Директора департамента дополнительного образования Клинского института охраны и условий труда, озвученную 15 апреля 2015 года на круглом столе "Нарушения в сфере установления гарантий и компенсаций работникам, занятым во вредных и (или) опасных условиях труда", проводимого в рамках мероприятий Первой Всероссийской недели охраны...
