Другие новости
Условия труда: работник принят на работу на вновь созданное рабочее место
7 сентября 2022 г.
Работник принимается на работу на вновь созданное рабочее место, специальная оценка условий труда в отношении которого не проводилась. Правомерно ли заключить с ним трудовой договор, в котором не будет указано, что его условия труда относятся к вредным, а также не будут предусмотрены соответствующие гарантии и компенсации?
В России обновляются правила выдачи молока на предприятиях с вредными производственными факторами
2 сентября 2022 г.
С 1 сентября вступает в силу обновленный перечень вредных производственных факторов на рабочих местах с вредными условиями труда, при которых работникам положено молоко и равноценные продукты. Новые правила будут действовать в течение шести лет...
Снова в школу: охрана труда учителей и учащихся в учреждении среднего образования
2 сентября 2022 г.
Семилетние малыши способны без видимого вреда для здоровья работать за компьютером не более 10 мин. в день. Естественно, что ребенок может проявить свое неудовольствие. Но ребенку необходимо четко объяснить, что долго сидеть перед дисплеем вредно для его здоровья. В конце концов, вы же контролируете, чтобы он (хотя бы приблизительно!) соблюдал...
Памятка работнику: особенности регулирования труда работников, направленных для работы к другому работодателю по договору о предоставлении персонала
30 августа 2022 г.
Осуществлять деятельность по предоставлению труда работников (персонала) имеют право частные агентства занятости. Частные агентства занятости — юридические лица (организации), зарегистрированные на территории Российской Федерации и прошедшие аккредитацию на право осуществления данного вида деятельности...
С 1 января 2023 года МРОТ предложили установить в размере 30 тысяч рублей
30 августа 2022 г.
В Российскую трехстороннюю комиссию поступил законопроект об установлении с 1 января 2023 года минимального размера оплаты труда (МРОТ) на уровне 30 тысяч рублей. Авторы законодательной инициативы — депутаты фракции ЛДПР в Госдуме и сенаторы Совета Федерации напоминают, что в нынешнем году МРОТ повышался дважды — с 1 января на 8,6 процента...
С 1 сентября 2022 года вступают в силу актуализированные Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок
29 августа 2022 г.
Приказом Минтруда России от 29 апреля 2022 года № 279н внесены изменения в Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденные Приказом Минтруда России от 15 декабря 2020 года № 903н...
Опыт Беларуси: «профессиональные» болезни школьников
24 августа 2022 г.
Лишь каждый четвертый школьник г. Барановичи (Беларусь) здоров, остальные имеют различные заболевания. При этом особую тревогу у медиков вызывает ухудшение зрения у детей: треть старшеклассников наблюдается у окулиста.
КИОУТ приглашает жителей Подмосковья принять участие в бесплатной программе повышения квалификации по охране труда
29 июля 2022 г.
Если вы живете в Подмосковье, находитесь в поиске работы, давно хотели освоить новую профессию или повысить уровень своей текущей квалификации и стать востребованным специалистом — записывайтесь на бесплатное обучение...
Новый Порядок обучения работников по охране труда: ответы на вопросы участников вебинара
29 июля 2022 г.
С 1 сентября 2022 года вступят в силу Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 года № 2464, которые заменят Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников, утвержденный Постановлением Минтруда России и Минобразования России...
Судебная практика: отказ от работы в офисе открытого типа — суды сочли правомерным увольнение за прогул
26 июля 2022 г.
После восстановления в должности сотруднику предоставили рабочее место в помещении формата «open space». Он заявил, что его не устраивают такие условия. Поскольку сотрудник долго не выходил на работу, его уволили за прогул. Действия организации он оспорил...
