Тема дня
Новые требования к обучению мерам пожарной безопасности: что изменится с 1 сентября 2025 года?
8 апреля 2025 г.
С 1 сентября 2025 года утратит силу Приказ МЧС России от 18 ноября 2021 года № 806, устанавливающий порядок проведения противопожарных инструктажей для работников и служащих. Его заменит Приказ МЧС России от 16 декабря 2024 года № 1120 «Об определении порядка, видов, сроков обучения лиц, осуществляющих трудовую или служебную деятельность, по программам...
Другие новости
Минтрудом России рекомендована форма справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы
22 мая 2019 г.
Справка предоставляется для целей постановки граждан на учет в целях поиска подходящей работы и включает в себя сведения: о гражданине, которому она выдана; о сроке выполнения работы и организации, в которой работал гражданин; об условиях работы (полный или неполный рабочий день (неделя); о средней заработной плате за 3 месяца; об...
Минтруд России предлагает ввести в отдельные законы поправки о сведениях о трудовой деятельности работника в электронном виде
23 мая 2019 г.
Проектом Федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (в части формирования сведений о трудовой деятельности работника в электронном виде)» предусмотрено введение так называемых электронных трудовых книжек. Закрепляется, что сведения о трудовой деятельности работника формируются путем передачи работодателем этих сведений в информационную систему Пенсионного фонда РФ в электронном...
Путевку купит шеф: кто и на каких условиях может отдохнуть за счет своей организации?
24 мая 2019 г.
В России вступил в силу закон, по которому работники могут поехать в отпуск за счет организации. «Российская газета» расспросила о деталях закона вице-президента Центрального совета по туризму и отдыху Николая Пальцева...
Плюс выходной: россияне получат новый выходной для визита к врачу
27 мая 2019 г.
Дополнительный выходной день для прохождения диспансеризации работникам старше 40 лет могут начать предоставлять ежегодно. Сейчас это происходит раз в три года...
Установлены требования охраны труда в сфере железнодорожного транспорта
28 мая 2019 г.
Требования обязательны для исполнения работодателями – физическими лицами и индивидуальными предпринимателями (владельцами железнодорожного подвижного состава), организациями железнодорожного транспорта общего пользования независимо от их организационно-правовых форм, выполняющими работы (оказывающими услуги), связанные с организацией и (или) осуществлением перевозочного процесса, а также работы (услуги), связанные с техническим обслуживанием и эксплуатацией железнодорожного подвижного состава...
Семь раз отрежь: требования времен СССР к бизнесу намерены отменить в 2021-м
28 мая 2019 г.
С 2021 года планируется прекратить действие всех требований к бизнесу, которые были приняты в советские времена. Об этом говорится в проекте «дорожной карты» по регуляторной гильотине (есть в распоряжении «Известий»). Соответствующие проекты постановлений правительства могут быть подготовлены уже в этом году. В интервью «Известиям» замминистра экономического развития Савва Шипов говорил,...
Минэкономразвития России предлагает установить особенности регулирования труда работников, временно «передаваемых» другому работодателю
29 мая 2019 г.
Предусматривается, что «передача» работника оформляется дополнительным соглашением к трудовому договору между работником и направляющим его работодателем. У направляемого работника сохраняется трудовой договор с направляющим его работодателем...
В России отменят около 10 тысяч советских ГОСТов
3 июня 2019 г.
В Российской Федерации отменят около 10 тысяч ГОСТов, появившихся еще в советские времена. Об этом сообщил глава Росстандарта Алексей Абрамов. Несмотря на то, что большая часть из них относится к сфере добровольного применения, устаревшие советские ГОСТы мешают развитию экономики России, уточнил АБРАМОВ в интервью агентству РИА Новости...
В Трудовом кодексе появятся новые льготники
4 июня 2019 г.
Социально-ориентированным некоммерческим организациям (НКО) могут упростить жизнь, избавив их от лишнего кадрового документооборота и необходимости нанимать дополнительных сотрудников (кадровиков). 31 мая 2019 года Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (РТК) обсудит поправки в Трудовой кодекс РФ...
Прогул по необходимости. Верховный суд России объяснил, когда отсутствие на работе можно простить
6 июня 2019 г.
Верховный суд России сделал важное разъяснение, как следует решать спор об увольнении из-за прогула. Суды обязательно должны вникать в причины отлучки: когда у человека была веская причина уйти, к нему стоит проявить понимание. То есть не увольнять. Высокая инстанция защитила простого рабочего из Иркутской области. Мужчина работал на заводе...
