Другие новости
Роспотребнадзор дает рекомендации по работе в условиях повышенной температуры воздуха
21 июля 2025 г.
Жаркая погода приводит к ухудшению условий труда. Особенно сложно приходится тем, кто работает на открытом воздухе или в помещениях, не оснащенных климатическим оборудованием. Роспотребнадзор дает ряд рекомендаций, которые стоит соблюдать при работе в условиях повышенной температуры воздуха.
«Революционные подходы к безопасности и гигиене труда: роль искусственного интеллекта и цифровизации на рабочих местах» – тема Всемирного дня охраны труда 2025
28 апреля 2025 г.
Во многих странах органы государственного управления, профсоюзные организации, работодатели и специалисты-практики в области охраны труда организуют мероприятия к Всемирному дню охраны труда, которые способствуют привлечению внимания мировой общественности к масштабам проблемы охраны здоровья работников на рабочих местах, а также к тому, каким образом создание и продвижение культуры охраны труда...
Эталонный перечень локальных нормативных актов по обучению вопросам охраны труда, определенный Правилами № 2464
22 апреля 2025 г.
26 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Эталонный перечень локальных нормативных актов по обучению вопросам охраны труда, определенный Правилами № 2464»...
Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития
13 марта 2025 г.
5 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Культура безопасности труда: факторы сдерживания и развития». Спикер – кандидат экономических наук, доцент, действующий преподаватель двух российских университетов, ведущий специалист по учебно-методической работе ООО «КИОУТ» Оксана Владимировна Усикова...
Интеллектуальное обучение и непрерывный контроль знаний
25 февраля 2025 г.
19 февраля 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Интеллектуальное обучение и непрерывный контроль знаний». Спикер – Заместитель генерального директора по образованию и консалтингу ООО «КИОУТ» Светлана Валерьевна Захарова...
Идентификация опасностей с использованием инструментов искусственного интеллекта
19 февраля 2025 г.
12 февраля 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей с использованием инструментов искусственного интеллекта». Спикер – Исполнительный директор Клинского института охраны и условий труда Наталья Борисовна Миневич...
Анализ условий труда и профессиональных рисков при подборе СИЗ. Практические подходы и разбор ошибок при разработке и внедрении норм выдачи СИЗ
12 февраля 2025 г.
5 февраля 2024 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Анализ условий труда и профессиональных рисков при подборе СИЗ. Практические подходы и разбор ошибок при разработке и внедрении норм выдачи СИЗ». Спикер – Генеральный директор Клинского института охраны и условий труда Олег Александрович КОСЫРЕВ. С 1 сентября 2023 года действуют...
Минздрав России: о перечне заболеваний, при наличии которых лица не могут быть допущены к педагогической деятельности
24 декабря 2024 г.
Согласно части второй статьи 331 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) к педагогической деятельности не допускаются, в частности, лица, имеющие, заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым Минздравом России. Каким перечнем необходимо руководствоваться? Минздрав Россиии разъясняет...
Роструд: об объединении (разделении) дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда и основного отпуска
10 декабря 2024 г.
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснениями. У работника на рабочем месте установлены вредные условия труда, и поэтому предусмотрен дополнительный оплачиваемый отпуск. Руководство организации настаивает, чтобы дни дополнительного отпуска присоединялись к основному отпуску. Правомерно ли такое требование и можно ли вносить в график отпусков дни дополнительного...
Роструд разъяснил порядок оплаты обязательного предварительного медицинского осмотра при трудоустройстве работников
23 октября 2024 г.
Работник обратился за разъяснением в Федеральную службу по труду и занятости. При устройстве на новую работу с обязательным медицинским осмотром он прошел этот осмотр за свой счет. Работник отработал на этом месте больше месяца, но расходы на медицинский осмотр ему еще не возместили, хотя это было предусмотрено условиями приема на...
