Другие новости
Суды не согласились с наказанием работника, который не поехал в командировку
30 июня 2022 г.
Работник отказался от командировки. Ему вынесли замечание и лишили его премии. Действия организации сотрудник оспорил, так как не мог на время командировки оставить без ухода сестру-инвалида и мать...
Утвержден порядок взаимодействия информсистем работодателей и Госуслуг
6 июля 2022 г.
С 1 сентября информсистемы электронного кадрового документооборота работодателей смогут взаимодействовать с Госуслугами. Это обеспечат, в частности, с помощью технологии прикладного программного интерфейса, интегрированной с порталом...
Коронавирус признали профессиональным заболеванием медицинских работников и сотрудников учреждений здравоохранения
12 июля 2022 г.
В результате сотрудничества профсоюза работников здравоохранения РФ с Минтрудом России и Минздравом COVID-19 был признан профессиональным заболеванием. Об этом подготовлено соответствующее письмо, разъясняющее порядок расследования и установления профессионального заболевания работниками медицинских организаций. Письмо размещено на сайте отраслевого профсоюза.
Единовременную страховую выплату при наступлении несчастного случая на производстве увеличат вдвое
14 июля 2022 г.
Минтруд России подготовил проект поправок в закон об обязательном соцстраховании от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Так, в частности, предлагается увеличить до 2 млн руб. единовременную страховую выплату в связи с наступлением страхового случая (смерть застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания)...
Работодатели вправе получить субсидию при найме любых незанятых граждан до 30 лет
25 августа 2022 г.
С 23 августа программу господдержки при трудоустройстве распространили на всех незанятых граждан до 30 лет. До этого на субсидию могли рассчитывать при приеме молодых специалистов только отдельных категорий, например инвалидов...
Планируется актуализировать формы и порядок представления сведений о трудовой деятельности
25 августа 2022 г.
В пояснительной записке к проекту приказа Минтруда России «Об утверждении формы сведений о трудовой деятельности, предоставляемой работнику работодателем, формы предоставления сведений о трудовой деятельности из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и порядка их заполнения»...
На вредных производствах будут выдавать молоко. С 1 сентября вступают в силу новые НПА по охране труда
25 августа 2022 г.
Около 10 миллионов россиян заняты на предприятиях с вредными условиями. Больше всего таких в сфере добычи полезных ископаемых, на обрабатывающих производствах и в строительстве. Такие данные привел глава Минтруда Антон Котяков в 2021 году. Требования к охране труда ужесточат с 1 сентября. В силу вступает сразу несколько документов...
С 1 сентября 2023 года вступают в силу Единые типовые нормы выдачи СИЗ и смывающих средств
26 августа 2022 г.
Приказом Минтруда России от 29 октября 2021 года № 767н были утверждены Единые типовые норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств. Документ был зарегистрирован в Минюсте России 29 декабря 2021 года (рег. № 66671) и опубликован на информационно-правовом портале «Консультант Плюс».
С 1 сентября 2022 года вступают в силу актуализированные Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок
29 августа 2022 г.
Приказом Минтруда России от 29 апреля 2022 года № 279н внесены изменения в Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденные Приказом Минтруда России от 15 декабря 2020 года № 903н...
Судебная практика: нельзя взыскать штраф по ученическому договору
30 августа 2022 г.
С гражданином заключили договор, по которому он должен пройти обучение и трудоустроиться в организацию. За невыполнение обязательств предусмотрели штраф. Гражданин завершил обучение, но на работу не вышел и затраты организации не возместил. Спор разрешили в суде...
Источник фото: pixabay.com.
