Тема дня
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
1 сентября 2023 г.
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в электронном виде. Важно обратить внимание на то, что в соответствии с законодательством была предусмотрена подготовка документации по СОУТ на бумажном носителе, которая утверждалась председателем и подписывалась...
Другие новости
Судебная практика: имеют ли право работодатели в договорах односторонне отменять условия о дистанционном характере занятости работников?
14 мая 2019 г.
По мнению экспертного сообщества упоминание на дистанционный характер занятости работников является одним из важнейших условий трудовых договоров. В соответствии в положениями определения Московского городского суда от 4 апреля 2019 г. по делу № 33-14969/2019 данное указание может быть изменено работодателем в одностороннем порядке с соблюдением установленных законодательством условий...
Выплата отпускных и срочные трудовые договоры: Минтруд России разработал поправки в ТК РФ
8 мая 2019 г.
Минтруд России подготовил проект обширных изменений в Трудовой кодекс. В качестве наиболее резонансного нововведения можно выделить пролонгацию трудовых договоров. До истечения срока трудового договора его действие по соглашению сторон можно будет продлить один раз на новый срок, но не более пяти лет, включая ранее установленный срок трудового договора, по указанному...
Проект Федерального закона «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»
6 мая 2019 г.
Правительство РФ предлагает скорректировать ряд положений ТК РФ о заключении, изменении и расторжении трудовых договоров, а также о привлечении работников к дисциплинарной ответственности. Проектом, в частности, предусматривается: возможность продлевать срочный трудовой договор в пределах пятилетнего срока по соглашению между работником и работодателем; сокращение срока уведомления работника о предстоящих изменениях трудового...
Вопросы трудового права: cоздание системы охраны труда на предприятии
22 апреля 2019 г.
Обязан ли работодатель, численность работников на предприятии которого составляет менее 15 человек, обеспечить функционирование системы управления охраной труда? В силу требований ст. 209 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) система управления охраной труда (СУОТ) – это комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда...
Работникам, уволенным в связи с ликвидацией организации, должно быть гарантировано право на сохранение среднего заработка на период трудоустройства и после ее завершения
5 апреля 2019 г.
Постановлением Конституционного Суда РФ от 19.12.2018 № 45-П «По делу о проверке конституционности части первой статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданки М.В. Трофимовой» признана часть первая статьи 178 ТК РФ не соответствующей Конституции РФ в той мере, в какой содержащееся в ней...
Между «Энергетической работодательской ассоциацией России» и Всероссийским Электропрофсоюзом заключено отраслевое тарифное соглашение на 2019-2021 годы
3 апреля 2019 г.
Соглашение направлено на формирование единого отраслевого стандарта регулирования социально-трудовых отношений и отношений в сфере социального партнерства в электроэнергетике РФ, привлечение организаций электроэнергетики к участию в единой отраслевой системе социального партнерства, установление минимального отраслевого уровня гарантий работникам организаций отрасли, обеспечение их предоставления, привлечение и закрепление работников необходимого уровня квалификации и...
Кабмин разработал новую методику расчета производительности труда
2 апреля 2019 г.
Минэкономразвития России разработало новую методику расчета производительности труда. Напомним, что президент России Владимир Путин поставил задачу добиться к 2024 году роста производительности труда на средних и крупных предприятиях несырьевых отраслей. В год производительность труда должна расти не менее чем 5%.
В трудный час: обсуждается отмена сокращенной 36-часовой недели жительницам сел?
28 марта 2019 г.
Женщинам, работающим в сельской местности, могут увеличить продолжительность рабочего дня. Сейчас они трудятся 36 часов в неделю, а не 40, как все остальные, но получают полную зарплату. Вопрос об отмене или сохранении нормы уже рассматривают в Минтруде, подтвердили «Известиям» в ведомстве. Против инициативы выступает профсоюз работников АПК, там считают, что...
Правительство России одобрило законопроекты об усилении ответственности работодателей, препятствующих выбору «зарплатного» банка
22 марта 2019 г.
На заседании Правительства России одобрены законопроекты «О внесении изменений в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» и «О внесении изменения в часть третью статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации», разработанные Минтрудом России в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") по развитию конкуренции в отраслях экономики Российской Федерации...
Новый перечень вредных для женщин работ будет принят до конца марта. Обновленный перечень уже прошел обсуждение в Минюсте
21 марта 2019 г.
Обновленный перечень производств, вредных для репродуктивного здоровья женщин, прошел обсуждение в Минюсте и будет принят в течение месяца, рассказал ТАСС в пятницу заместитель министра труда и социальной защиты Российской Федерации Алексей Черкасов...
